صندوق الإيداع والتدبير -قطاع الادخار والاحتياط: مباراة لتوظيف (01) إطار عالي (معلوميات, إحصائيات)، اخر اجل 9 أبريل 2025
Réf DGL _ 260325
(Poste Basé à Rabat)
La Branche Épargne - Prévoyance de la Caisse de Dépôt et de Gestion incarne la vocation de tiers de confiance de la Caisse de Dépôt et de Gestion, conformément à ses textes organiques et règlementaires ainsi que ceux des organismes gérés la Caisse Nationale de Retraites et d’Assurances et le Régime Collectif d’Allocation de Retraite.
La Branche Épargne – Prévoyance de la Caisse de Dépôt et de Gestion assure les missions de la Caisse de Dépôt et de Gestion pour ce qui concerne sa compétence en matière de :
- Mobilisation de l’Épargne ;
- Prévoyance et Retraite à travers la gestion de la Caisse Nationale de Retraites et d’Assurances et le Régime Collectif d’Allocation de Retraite ;
- Assurances.
I.PRINCIPALES MISSIONS DU DATA GOVERNANCE LEAD
- Développer et maintenir les politiques, les standards et les procédures de gouvernance des données ;
- Assurer la conformité des pratiques de gestion des données avec la règlementation en vigueur et avec les normes adoptées ;
- Contribuer à la mise à jour et à la gestion du catalogue de données (dictionnaire de données, glossaire, etc.) ;
- Sélectionner et mettre en œuvre des outils de gestion des données (MDM, outils de qualité de données).
- Mettre en place et superviser les processus de gestion de la qualité des données, y compris la surveillance, le contrôle, la mesure, et l'amélioration continue ;
- Collaborer avec les Data Stewards et les référents IT pour identifier et résoudre les problèmes de qualité des données ;
- Établir des indicateurs de performance pour mesurer la qualité des données et l'efficacité des processus.
- Collecter, traiter et analyser de grandes quantités de données provenant de diverses sources ;
- Mener des analyses approfondies des besoins en données des différentes structures ;
- Utiliser des techniques statistiques et analytiques avancées pour extraire des tendances, des corrélations, et des insights clés ;
- Concevoir et partager des reportings et tableaux de bord en lien avec l’activité de la structure.
- Piloter des projets de gouvernance des données ; Suivre l'avancement des projets data avec la DSI.
II. Profil recherché
- De formation Bac+5 en informatique ou statistiques d’une école d’ingénieurs ou équivalent ;
- Une expérience professionnelle confirmée de minimum 5 ans dans les projets de gestion des données.
III.COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE
- Maîtrise de SQL pour l’extraction et la manipulation des données ;
- Maitrise des langages de programmation (Python, R) ;
- Bonne connaissance de la gouvernance des données et data management ;
- Expérience souhaitée avec des outils de qualité des données et de gouvernance des données (ex : Collibra, Informatica) ;
- Bonne compréhension de la modélisation prédictive et des techniques de machine learning ;
- Forte capacité d’analyse et d’interprétation des données ;
- Connaissance des outils de BI (ex : PowerBI, Qlikview) ;
- Connaissance du domaine de retraite et prévoyance est un atout.
- Qualités relationnelles et aptitude de travail en équipe,
- Sens de la responsabilité, rigueur et réactivité.

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