جاري تحميل ... الوظيفة بالمغرب

إعلان الرئيسية

اخر المستجدات

إعلان في أعلي التدوينة

القطاع العام

جماعة اولاد سعيد الواد- إقليم بني ملال: مباراة لتوظيف (04) تقنيين من الدرجة الثالثة، اخر اجل 17 شتنبر 2024

  

المملكة المغربية
وزارة الداخلية
اقليم بني ملال
جماعة اولاد سعيد الواد
جماعة اولاد سعيد الواد- إقليم بني ملال: مباراة لتوظيف (04) تقنيين من الدرجة الثالثة، اخر اجل 16 ماي 2022
اعلان عن تنظيم مباراة التوظيف

تنظم جماعة اولاد سعيد الواد يومه الاحد 29 سبتمبر 2024 على الساعة التاسعة صباحا مباراة لتوظيف (04) تقنيين من الدرجة الثالثة.

مركز المباراة:

تجرى المباراة المذكورة بالثانوية الاعدادية باولاد سعيد الواد او مؤسسات اخرى عند الاقتضاء.

عدد المناصب:

يحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في (04) مناصب وتخصص 25 % منها لفائدة الاشخاص المتوفرين على صفة مقاوم او مكفول الامة او عسكري قديم  و 7 % منها لفائدة الاشخاص المعاقين الحاملين لبطاقة شخص معاق مسلمة طبقا لاحكام المادة 8 من المرسوم رقم 2.97.218 الصادر في 18 شعبان 1418 الموافق ل 19 شتنبر 1997.

التخصصات المطلوبة:

تحدد التخصصات المطلوبة في هذه المباراة كما يلي:




شروط الترشيح:

تفتح المباراة في وحه المترشحات والمترشحين المستوفين للشروط التالية:
  • ان يكون المترشح من جنسية مغربية.
  • ان يتمتع بالحقوق الوطنية، وان يكون له القدرة العقلية والبدنية لممارسة الوظيفة العمومية؛
  • ان يبلغ من العمر 18 سنة على الاقل و 40 سنة على الاكثر، ويمكن تمديد حد السن الاعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة او الممكن تصحيحها لاجل التقاعد دون ان يتجاوز 45 سنة.
  • ان يكون حاصلا على الدبلوم او الشهادة المطلوبة لولوج الدرجات المتبارى بشأنها كما هو مبين في الجدول اعلاه، ولا يعتد بشهادة النجاح، ولن يقبل اي دبلوم او شهادة غير المستوى او التخصص المطلوب.
كما يتعين على المترشحين الذين يحملون صفة مقاوم او مكفول الامة او عسكري قديم او محارب قديم، تقديم طلباتهم عن طريق الادارات المكلفة بتسيير شؤونهم.

نوعية الاختبارات:

تشتمل المباراة على اختبار كتابي  و اختبار شفوي او تطبيقي او هما معا تحدد مدتهما ومعاملاتهما كالتالي:

نوع الاختبار:
  • الاختبار الكتابي: الموضوع: موضوع عام او أسئلة ذات اختيارات متعددة( QCM) تتعلق بالمهام او الوظائف المطلوب شغلها او باختصاصات الجماعات الترابية. المدة : ثلاث (3) ساعات. المعامل: 4.
  • الاختبار الشفوي او التطبيقي او هما معا: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح(ة) مواضيع وقضايا مختلفة او تخضعه لاختبار تطبيقي في التخصصالمطلوب  او هما معا بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام او الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها. المدة: ما بين 15 و 45 دقيقة. المعامل: 3.
تمنح عن الاختبار الكتابي نقطة عددية تتراوح ما بين 0 و 20، وتعتبر اقصائية كل نقطة تساوي او تقل عن 05 من 20.
يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي المترشحين الحاصلون عن معدل لا يقل عن 12 من 20 في الاختبار الكتابي، دون الحصول على نقطة اقصائية.
تحصر لجنة المباراة لائحة المترشحين الناجحين في حدود عدد المناصب المتبارى بشأنها، ولائحة الانتظار، مرتبين حسب الاستحقاق، من بين المترشحين الحاصلين على معدل عام لا يقل عن 10 من 20، دون الحصول على نقطة اقصائية.

طريقة الترشيح:

يتم الترشيح لاجتياز المباراة وجوبا وفق المراحل التالية:
  • ايداع ملف الترشيح:
تودع ملفات الترشيح مباشرة بمكتب الضبط بالجماعة مقابل وصل بالاستلام، او ترسل عبر البريد المضمون باسم رئيس جماعة اولاد سعيد الواد دائرة قصبة تادلة اقليم بني ملال، وذلك خلال اوقات العمل بالادارات العمومية ابتداء من تاريخ نشر الاعلان  ويحدد اخر اجل لايداع الترشيحات يوم 17 شتنبر2024  قبل الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال وهو اخر اجل لقبول الترشيحات.
وسيتم استبعاد اي ملف لا يتضمن الوثائق المطلوبة او وضع خارج الاجال.
  • يتكون الملف من الوثائق التالية:
  1. طلب الترشيح لاجتياز مباراة التوظيف يبن فيه الاسم الشخصي والعائلي للمترشح وعنوانه الدائم وتوقيعه ورقم هاتفه وبريده الالكتروني.
  2. نسخة من دبلوم  التقني المتخصص في التخصص المطلوب او احدى الشهادات المعادلة له. طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، ولا يعتد بشهادة النجاح، ولن يقبل اي دبلوم او شهادة غير المستوى او التخصص المطلوب. وبالنسبة للدبلومات التي لا تتضمن التخصص او الشعبة ترفق وجوبا بشهادة مسلمة من طرف المؤسسة الجامعية  المعنية يشار فيها بوضوح الى التخصص او الشعبة؛
  3. نسخة من بطاقة التعريف الوطنية غير منتهية الصلاحية.
  4. سيرة ذاتية للمترشح تحمل صورة حديثة؛
  5. ترخيص من الادارة المشغلة لاجتياز المباراة بالنسبة للمترشحين الذين يحملون صفة موظف، تحت طائلة الرفض او الحذف من اللائحة النهائية للناجحين.
  6. نسخة من الشهادة التي تثبت صفة مقاوم او مكفول الامة او عسكري قديم او محارب قديم (بالنسبة للمتوفرين على هذه الصفة)؛
  7. شهادة التسحيل في لوائح الاشخاص في وضعية اعاقة ( بالنسبة للاشخاص في وضعية اعاقة)؛
  8. كل وثيقة تثبت توفر المترشحة او المترشح على الكفايات والمهارات العلمية التي تتطلبها ممارسة الوظيفة المطلوب شغلها عند الاقتضاء.
  • علاوة على الوثائق المطلوبة فان المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة، ملزمين بتتميم ملفاتهم بالوثائق الادارية المطلوبة نظاميا للتعيين بالوظيفة العمومية؛
  • وسيتم نشر لائحة المترشحات والمترشحين المقبولين لاجتياز المباراة واعلان النتائج على موقع التشغيل العمومي www.emploi-public.ma  و على بوابة المديرية العامة للجماعات الترابية www.pncl.gov.ma وعلى البوابتين الالكترونيتين للجماعة الترابية المعنية، والعمالة او الاقليم المعني، عند توفرهما. 
ويعد هذا النشر بمثابة  استدعاء للمترشحين لاجتياز المباراة.
  • اذا ثبت بمناسة التأكد من توفر شروط المشاركة في المباراة ان مترشحا سبق وان اعلن عن نجاحه لا يتوفر على واحد او اكثر من الشروط المطلوبة، فسيتم تعويضه ( بالترتيب وحسب الاستحقاق) بمترشح اخر مسجل في لائحة الانتظار يستوفي هذه الشروط.
الوسوم:

ليست هناك تعليقات:

إرسال تعليق

إعلان في أسفل التدوينة

إتصل بنا

نموذج الاتصال

الاسم

بريد إلكتروني *

رسالة *

.مدونة الوظيفة بالمغرب هي مدونة تهتم بمباريات التوظيف بالمغرب سواء بالقطاع العام او القطاع الخاص، وهدفنا توفير الفرصة والمساعدة في اختيار الوظيفة الانسب. بالاظافة الى تقريب المعلومة وجعلها في متناول الجميع