القطاع العام
الوكالة الجهوية لتنفيذ المشاريع لجهة الدار البيضاء - سطات: مباراة لتوظيف (01) تقني من الدرجة الثالثة، اخر اجل 30 نونبر 2023
DECISION
LE DIRECTEUR GENERAL DE L'AGENCE REGIONALE D'EXECUTION DES PROJETS
DE LA REGION CASABLANCA-SETTAT
- Vu le dahir n°1-15-83 du 20 Ramadan 1436 ( 7 juillet 2015) portant promulgation de la loi organique n°111-14 relative aux régions;
- Vu la délibération n°02/2016 du conseil de la Région Casablanca -settat approuvée lors de sa réunion tenue le 7 Mars 2016 ayant pour objet la création de l'Agence Régionale d'Exécution des projets;
- Vu la décision n°06/2016 émanant du Président du conseil de la Région Casablanca- Settat ayant pour objet la création de l'Agence Régionale d'Exécution des projets;
- Vu l'organigramme de l'Agence Régionale d'Exécution des projets de la Région Casablanca -settat;
- Vu la circulaire N°24/2012 relative à la gestion de la procédure de recrutement au sein des entreprises et établissement publics;
- Vu la loi cadre du personnel au titre de l'exercice 2023;
- Vu les nécessités de service;
DECIDE
Article premier:
L'Agence Régionale d'Exécution des projets de la Région Casablanca -settat recrute un technicien coursier.
Article 2:
Sont éligibles audit poste, les candidats:
- Titulaire d'un diplôme Bac+2 en Mécanique ou équivalent donnant l'accès à l'échelle 9 de l'Etat;
- Agé de 18 ans au moins à 40 ans au plus à la date de la décision;
- Titulaire d'un permis de conduire type "B" daté de 05 ans au moins.
Qualités requises : Confidentialité, disponibilité et rigueur.
Article 3 :
Rattaché au Département Moyens Généraux, les principales missions attribuées au technicien coursier se présentent comme suit:
- Assurer la conduite des véhicules mis à sa disposition;
- Assurer le transport de personnes et de biens en relation avec le fonctionnement de l'AREP;
- Garder les véhicules mis à sa disposition propres et entretenus en tout temps;
- Effectuer un entretien préventif et régulier des véhicules;
- Signaler au représentant des Moyens généraux de l'AREP-CS toute anomalie et/ou dysfonctionnement au niveau des véhicules:
- Transporter et délivrer des documents et objets de natures diverses en relation avec le fonctionnement de l'AREP;
- S'assurer que toutes les livraisons ont été signées et livrées au bon destinataire.
Article 4:
Le dossier de candidature doit comprendre les documents suivants:
- Une copie du ou des diplômes;
- Une copie du permis de conduire;
- Une copie de la carte d'identité nationale;
- le CV actualisé.
Article 5:
Les candidatures pour le poste de cadre en Ressources Humaines doivent obligatoirement être déposées au niveau du portail https://www.emploi-public.ma, au plus tard le 30/11/2023.
Il est à noter que tout dossier incomplet ou ne correspondant pas au profil recherché sera automatiquement écarté et que seules les candidatures déposées au niveau du portail sus référencé seront traitées.
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق