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صندوق الإيداع والتدبير: مباراة لتوظيف (01) إطار عالي - Chef de Projet MOA - Multi Canal، اخر اجل 01 يوليوز 2022

                                    

صندوق الإيداع والتدبير: مباراة لتوظيف (01) إطار عالي - Chef de Projet MOA - Consignations، اخر اجل 01 يوليوز 2022

APPEL A CANDIDATURES EXTERNES

Réf. CPMPAMC 17062022

Chef de Projet MOA - Multi Canal

Dans le cadre de renforcement de ses structures, la Caisse de Dépôt et de Gestion, lance un appel à candidatures externes pour pourvoir le poste de Chef de Projet MOA - Multi Canal au sein de la Direction Maîtrise d’Ouvrage et Projets SI relevant de son Pôle Transformation Digitale, Organisation et Processus.

I. Présentation de la Caisse de Dépôt et de Gestion

La CDG est une institution financière publique exerçant un double mandat : 
  •  Collecter et sécuriser l’épargne réglementée, notamment les dépôts de la CNSS, de la Caisse d’Épargne Nationale, des professions juridiques et des consignations. 
  •  Canaliser l’épargne de long terme vers des investissements rentables et générateurs de croissance socioéconomique. 
La mission de la CDG est de créer de la valeur : 
  •  Sécuriser et faire fructifier l’épargne des déposants. 
  •  Appuyer la stratégie nationale de développement à travers des projets créateurs d’externalités positives. 
Pour mener à bien cette mission, la CDG déploie une stratégie Groupe articulée autour de métiers spécifiques et couvrant de larges pans de l’économie marocaine. Si ces métiers diffèrent par les moyens alloués et les champs d’intervention privilégiés, leur finalité converge vers un seul et unique objectif : la création de valeur réelle au service des enjeux de développement du Royaume.

II. Principales missions du Chef de Projet MOA - Multi Canal :
  • Conduire les projets systèmes d’information à caractère Multi-Canal / Omni-Canal rentrant dans le cadre de la stratégie Digitale de la CDG
    Contribuer à la qualification des besoins et au montage des projets de construction des SI, à savoir élaboration des cahiers des charges, assistance au choix des solutions les plus adaptées en concertation avec les métiers et l’ensemble des parties prenantes concernées
     
  •  Participer à l’élaboration des contrats d’intégration et de maintenance et assurer le support fonctionnel niveau 3 par rapport aux solutions digitales déployées 
  •  Organiser les projets SI et piloter les différents processus rentrant dans le cycle de vie d’un projet (Pilotage de la relation avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes du projet, Pilotage de la phase de cadrage et de convergence, Pilotage des travaux de recette, préparation de la mise en production, conduite du changement, clôture des projets et transfert de compétence aux équipes en charge de l’exploitation applicative)
  • Suivre et assurer les évolutions fonctionnelles des SI consignations à sa charge 
  • Suivre l’évolution des bonnes pratiques digitales à travers un processus de veille active et assurer l’alignement des solutions à sa charge sur les meilleures pratiques en la matière

III. Profil recherché

  • De Formation Bac+5 en informatique, Ecole d'Ingénieur ou équivalent 
  • Avec une expérience d’environ 5 ans dont 3 ans dans la mise en place et intégration de solutions digitales idéalement dans le secteur Bancaire ou Parabancaire

IV. Aptitudes liées à la fonction 

  •  Maîtrise des Technologies Digitales, Démarches dites Agiles et nouvelles tendances en matière d’innovation digitale 
  •  Compétences techniques solides en matière de mise en œuvre et d’intégration des solutions Digitales (Parcours Clients, User Experience, Architectures Techniques, Patterns d’intégration, Performances SI, Sécurité Applicative, Gestion de l’Identité / Signature Electronique, ...) 
  •  Capacité à gérer la relation avec plusieurs partenaires et fédérer les équipes internes et externes (Métiers, Editeurs / Intégrateurs, Achats, Equipe Organisation, Equipe Technique, Sécurité, ...)
  • Une certification en management de projets serait un plus 
  •  Leadership, sens d’engagement, aptitude à négocier, fortes capacités de travail dans un contexte complexe, rigueur, réactivité, esprit d’analyse et de synthèse, anticipation et innovation et un très bon relationnel sont les qualités requises pour ce poste
Toute personne intéressée par ce poste est invitée à postuler via le lien suivant,
AGiRH-CVThèque (cdg.ma)
 
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 1er juillet 2022.

 Poste basé à Rabat

 

 

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